Written by תביעת אובדן כושר עבודה היא תביעה אותה מגישים אנשים שאיבדו את היכולת שלהם לעבוד באופן מלא או חלקי ולכן מאבדים מכושר השכר שלהם. הסיבות להגיש את התביעה מגוונות מאד והן יכולות להיות פגיעה שקרתה בעבודה (תאונת עבודה), מחלה (בשל העבודה או לא), תאונת דרכים מחוץ למסגרת העבודה, תאונה ביתית ועוד. בכל מקרה, לרשות העובדים שנפגע כושר ההשתכרות שלהם עומדות אפשרויות להגן על עצמם ועל משפחתם ולהגיש תביעת אובדן כושר עבודה.
למידע נוסף על תביעת אובדן כושר עבודה לחץ כאן.
למה ישנה אפשרות להגיש תביעה
לאורך השנים כל עובד משלם לביטוחים שונים. לרוב, התשלומים לא מורגשים כי הם יורדים מידית מהמשכורת ולעובד אין יכולת להחליט אם לשלם את התשלומים השונים או לא. כיוון שכל עובד משלם לגורמים שונים הוא יכול לבקש להיות מוגן במקרים בהם איבד את היכולת שלו לעבוד. המטרה של התביעה היא להגן על מי שנפגע מבחינה כלכלית (הרי שהתביעה לא יכולה להחזיר את הגלגל לאחור ולמנוע את הפגיעה הפיזית) ולאפשר לו לחיות את חייו ברווחה עד במידה שהדבר אפשרי.
למי פונים כדי להגיש תביעה
תביעת אובדן כושר עבודה יכולה להיות מוגשת לביטוח פרטי או לביטוח הלאומי. התביעה מטרתה להגן על העובד ולשמור עליו מבחינה כלכלית. ההחלטה למי להגיש את התביעה תלויה באופן הביטוח של העובד וגם בהתייעצות שהוא עורך מראש, לפני שהוא מגיש מסמכים אלו או אחרים.
להיעזר בעורך דין מומחה בתחום
עורך דין שהמומחיות שלו היא תביעת אובדן כושר עבודה יכול להיות לעזר רב. עורך הדין יכול לעזור לנפגע ולבני משפחתו לקבל את ההחלטה למי לפנות עם התביעה, הוא יכול להכין את כל החומר הנדרש ומובן שהוא יכול לייצג את הנפגע מול הגורמים השונים ולגרום למימוש הזכויות שלו.
